ముఖ్యమంత్రి రేవంత్ రెడ్డి సారథ్యంలోని ప్రజా ప్రభుత్వం తెలంగాణ రాష్ట్రంలోని శ్రామిక వర్గానికి చారిత్రాత్మకమైన శుభవార్త అందించింది. రాష్ట్రంలో పనిచేస్తున్న సుమారు 1.11 కోట్ల మంది కార్మికులు, వేతన జీవుల కనీస వేతనాలను భారీగా పెంచుతూ కార్మిక శాఖ అధికారిక ఉత్తర్వులు జారీ చేసింది. దాదాపు 12 ఏళ్ల సుదీర్ఘ విరామం తర్వాత రాష్ట్రంలో కనీస వేతనాలు సమగ్రంగా సవరించబడ్డాయి. ఈ పెరిగిన నూతన వేతనాలు జూన్ 1 (సోమవారం) నుంచి అధికారికంగా రాష్ట్రవ్యాప్తంగా అమలులోకి వచ్చాయి.
ఈ చారిత్రాత్మక వేతన సవరణకు సంబంధించిన పూర్తి వివరాలు మరియు ముఖ్యమైన ముఖ్యాంశాలు క్రింది విధంగా ఉన్నాయి..
కీలకమైన మార్పులు – ఏకీకృత నమూనా
-
ఏకీకృత వేతన విధానం: వేర్వేరు షెడ్యూల్డు రంగాలకు వేర్వేరుగా కాకుండా, రాష్ట్రంలోని శ్రామిక వర్గాలందరికీ ఒకేవిధమైన వేతనాలు అందించేలా ప్రభుత్వం సరికొత్త ‘ఏకీకృత నమూనా’ను ప్రవేశపెట్టింది.
-
పెరిగిన ఉపాధి రంగాలు: కనీస వేతనాల పరిధిలోకి కొత్తగా మరో 10 రంగాలను చేర్చడంతో, రాష్ట్రంలో మొత్తం ఉపాధి రంగాల సంఖ్య 73 నుంచి 77కు పెరిగింది.
-
మూడు జోన్ల విభజన: గతంలో కేవలం రెండు జోన్లుగా (అర్బన్, రూరల్) ఉన్న విభజనను రద్దు చేసి, ప్రస్తుత అవసరాలకు అనుగుణంగా 3 జోన్లుగా మార్చారు.
-
జోన్-1: నగరపాలికలు (మున్సిపల్ కార్పొరేషన్లు)
-
జోన్-2: మున్సిపాలిటీలు
-
జోన్-3: గ్రామాలు మరియు ఇతర ప్రాంతాలు
-
నైపుణ్య కేటగిరీల వారీగా పెరిగిన కొత్త వేతనాలు (జోన్-1 పరిధిలో)
కార్మికులను వారి పని నైపుణ్యాన్ని బట్టి నాలుగు కేటగిరీలుగా విభజించి వేతనాలను ఈ క్రింది విధంగా సవరించారు:
-
అన్స్కిల్డ్ (నైపుణ్యం లేని కార్మికులు):
-
పాత వేతనం: రూ. 12,750
-
కొత్త వేతనం: రూ. 16,000
-
-
సెమీ స్కిల్డ్ (పాక్షిక నైపుణ్యం గల కార్మికులు):
-
పాత వేతనం: రూ. 13,592
-
కొత్త వేతనం: రూ. 17,000
-
-
స్కిల్డ్ (నైపుణ్యం కలిగిన కార్మికులు):
-
పాత వేతనం: రూ. 13,772
-
కొత్త వేతనం: రూ. 18,500
-
-
హైలీ స్కిల్డ్ (అత్యంత నైపుణ్యం కలిగిన కార్మికులు):
-
పాత వేతనం: రూ. 14,607
-
కొత్త వేతనం: రూ. 20,000
-
నిర్ణయం వెనుక సుదీర్ఘ ప్రక్రియ
తెలంగాణలో కనీస వేతనాలు మార్కెట్ ధరలకు అనుగుణంగా లేవని కార్మిక సంఘాలు 2022లో హైకోర్టును ఆశ్రయించాయి. కాంగ్రెస్ ప్రభుత్వం అధికారంలోకి వచ్చిన తర్వాత డిప్యూటీ సీఎం మల్లు భట్టి విక్రమార్క నేతృత్వంలో మంత్రివర్గ ఉపసంఘాన్ని ఏర్పాటు చేసింది. కనీస వేతన సలహా మండలి ఛైర్మన్ జనక్ ప్రసాద్ నేతృత్వంలోని కమిటీ.. ట్రేడ్ యూనియన్లు, యాజమాన్యాల ప్రతినిధులతో సుదీర్ఘంగా చర్చలు జరిపి నివేదికను అందించింది. పెరుగుతున్న నిత్యావసరాల ధరలు, ద్రవ్యోల్బణాన్ని పరిగణనలోకి తీసుకుని కార్మికుల సామాజిక భద్రత కోసం ప్రభుత్వం ఈ చారిత్రాత్మక నిర్ణయాన్ని తీసుకుంది.





































